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Mapping the glass ceiling: the EU regions where women thrive and where they are held back: monitoring EU regional gender equality with the female achievement and disadvantage indices [Working papers; WP 01/2021]
Statistical brief: gender balance in corporate boards 2020
What is stopping women from moving into leadership? : Womens Transition Barriers study [samenvatting]
How to get more women into leadership roles ? : study on the barriers to womens transitions to leadership and recommended actions for women and organisations
Manuel pour la mise en oevre de plans de diversité dan les pouvoirs locaux bruxellois
Handleiding voor de toepassing van diversiteitsplannen bij de Brusselse plaatselijke besturen
Gender Balance Power Map : Co-inspiration between social and conventional enterprises to promote equal acces to decision making positions : European best practices guide.
Gender Balance Power Map : Co-inspiration entre des entreprises sociales et classiques en vue de promouvoir l'accès égalitaire aux postes décisionnels : Guide Européen de bonnes pratiques.
Gender Balance Power Map : Co-inspiration entre des entreprises sociales et classiques en vue de promouvoir l'accès égalitaire aux postes décisionnels : Etude comparative.
Gender Balance Power Map : Co-inspiration between social and conventional enterprises to promote equal acces to decision making positions in six European countries : Comparative study.
Gender balance on corporate boards : Europe is cracking the glass ceiling [Factsheet (July 2016)]
Gender balance on corporate boards : Europe is cracking the glass ceiling [Factsheet (March 2015)]
Gender balance on corporate boards : Europe is cracking the glass ceiling [Factsheet (January 2015)]
Gender Balance Power Map : Co-inspiration between social and conventional enterprises to promote equal acces to decision making positions in Belgium : National study.
Gender balance on corporate boards : Europe is cracking the glass ceiling [Factsheet (March 2014)]
Women and men in leadership positions in the European Union, 2013 : a review of the situation and recent progress
Women on boards in Europe from a snail's pace tot a giant leap : EWL report on progress, gaps and good practice
Politique menée par le Gouvernement bruxellois sur une représentation équilibrée des hommes et des femmes dans les organes consultatifs conformément à l'ordonnance du 5 juillet 2001 modifiant l'ordonnance du 27 avril 1995 portant introduction d'une représentation équilibrée des hommes et des femmes dans les organes consultatifs : rapport au Parlement bruxellois
The impact of women's participation and leadership on policy outcomes : a focus on women' policy machineries
Advies nr. 104 d.d. 18 november 2005 van het Bureau van de Raad van de Gelijke Kansen voor Mannen en Vrouwen M.B.T. het Europees Instituut voor Gendergelijkheid en haar vestigingsplaats
Avis n° 104 du 18 novembre 2005 du Bureau du Conseil de l'Egalité des Chances entre Hommes et Femmes concernant l'Institut européen pour l'Egalité entre les Hommes et les Femmes et sa localisation
(2013)1 - Croatia's accession in the light of gender equality / Nada Bodiroga-Vukobrat ... [et al.]. Balancing a tightrope : the EU Directive on improving the gender balance among non-executive directors of boards of listed companies / Linda Senden ... [et al.]
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